Dwudniowe szkolenie warsztatowe pozwalające zbudować solidne podstawy skutecznego zarządzania zmianą organizacyjną, w celu maksymalizacji jej wartości biznesowej. Uczestnicy poznają kluczowe koncepcje, definicje i podejścia związane z zarządzaniem zmianą w organizacji. Otrzymają kompleksowy przegląd etapów przeprowadzania zmiany, od definiowania wartości biznesowej poprzez analizę stanu obecnego, analizę wpływu zmiany, planowanie tranzycji i utrzymanie oczekiwanych rezultatów.

• Type Learning
• Level Foundational
• Cost Paid