Diplomado en Gestión de Personas
Issued by
Universidad de las Américas - UDLA
El acreditado/a está en la capacidad de analizar los subsistemas de la gestión del talento humano, establecer esquemas de medición del desempeño, así como analizar los componentes del clima laboral y determinar esquemas para su medición, podrá diseñar proyectos de gestión que conduzcan a la organización al siguiente nivel en la calidad de la experiencia para los colaboradores apoyado en la transformación digital.
- Type Learning
- Level Intermediate
- Time Hours
- Cost Paid
Skills
Earning Criteria
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Aprobar el módulo de Los subsistemas de talento humano para la empresa y obtener un puntaje mínimo de 75/100.
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Aprobar el módulo de Creando experiencias destacadas en el lugar de trabajo y obtener un puntaje mínimo de 75/100.
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Aprobar el módulo de Gestión del talento humano en la era de la transformación digital y obtener un puntaje mínimo de 75/100.